По данным ведомства, показатель держится на рекордно низком для страны уровне.
При этом на рынке труда сохраняется дисбаланс: в маркетинге, рекламе, PR, юриспруденции и HR соискателей значительно больше, чем требуется работодателям.
В то же время в сферах промышленности, строительства, логистики и ретейла наблюдается дефицит сотрудников.




