В соответствии со ст.80 Трудового кодекса Российской Федерации в последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
В случае нарушения работодателем трудового законодательства следует обращаться в Государственную инспекцию труда или территориальные органы прокуратуры.
В частности, в случае непроизведения окончательного расчета с работником, денежные средства могут быть взысканы в судебном порядке – как самостоятельно бывшим работником, так и по иску прокурора с учетом полномочий, предоставленных ч.1 ст.45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Помощник городского прокурора Мария Демидова
