Прокуратурой города Донского проведена проверка соблюдения трудового законодательства в сфере регулирования труда лиц, не достигших 18 летнего возраста, в МБОУ СОЦ «Спутник».
В ходе проверки установлено, что в период с 22.06. по 03.07.2015 в МБОУ СОЦ «Спутник» согласно договору от 22.06.2015 , заключенному между ГУ ТО «ЦЗН ТО» и МБОУ СОЦ «Спутник» в учреждении осуществляли трудовую деятельность 38 лиц, не достигшие возраста 18 лет.
В ходе проверки личных дел несовершеннолетних трудоустроенных в МБОУ СОЦ «Спутник», выявлены следующие нарушения законодательства в сфере регулирования труда лиц, не достигших 18 летнего возраста.
В частности, 22.06.2015 года на работу принята С. 2001 года рождения.
В её личном деле имеется медицинская справка (врачебное (профессионально - консультативное заключение) без даты выдачи, однако согласно данной справки данные лабораторных исследований внесены 25.06.2015.
Таким образом несовершеннолетняя незаконно принята на работу без соответствующего медицинского заключения.
Также, в ходе проверки установлено, что заявление о приеме на работу несовершеннолетней написано Дышековой Е.Е., однако какие-либо подтверждений (например, свидетельство о рождении) о родственных связях заявителя с несовершеннолетней, в личном деле Сергеевой А.В., отсутствуют.
При изучении личных дел С. и других 8 трудоустроенных несовершеннолетних установлено, что заявления о их приеме на работу написаны взрослыми, однако какие-либо подтверждений (например, свидетельство о рождении) о родственных связях заявителя с несовершеннолетним, в личных делах отсутствуют.
В личном деле несовершеннолетнего А. медицинская справка (врачебное (профессионально - консультативное заключение) вообще отсутствует, т.е. он был принят на работу незаконно,без соответствующего медицинского заключения.
При изучении личного дела Гульминой Д.Д. 03.03.1999 г.р., установлено, что в деле имеется медицинская справка (врачебное (профессионально - консультативное заключение) в которой указано, что дата выдачи справки произведена 06.07.2015 г., что в свою очередь также свидетельствует, о том, что Гульмина Д.Д. была принята на работу без соответствующего медицинского заключения.
Аналогичные нарушения выявлены при изучении личных дел еще 16 несовершеннолетних.
Кроме того, в ходе проверки установлено, что согласно табеля использования рабочего времени и расчета заработной платы за июль 2015 года последним рабочим днем у всех 38 трудоустроенных несовершеннолетних в МБОУ СОЦ «Спутник» - являлся 03.07.2015 г .
В соответствии с шестью платежными поручениями от 06.07.2015, а также согласно реестру денежных средств № 31 от 06.07.2015г. с результатами зачислений на счета физических лиц, выплаты заработной платы, причитающейся несовершеннолетним были произведены 06.07.2015 года, то есть с нарушением срока, установленного трудовым законодательством.
Указанные обстоятельства свидетельствуют о том, что трудовое законодательство в сфере регулирования труда лиц, не достигших 18 летнего возраста МБОУ СОЦ «Спутник» не соблюдается, что влечет нарушение трудовых прав несовершеннолетних.
По результатам проведенной проверки прокуратурой города Донского 7.08.2015 директору МБОУ СОЦ «Спутник» Москвиной Н.А. внесено представление об устранении нарушений трудового законодательства в сфере регулирования труда лиц, не достигших 18 летнего возраста.
